Objetivo General: Proveer la orientación y las herramientas necesarias para el análisis de factores importantes en la elección profesional-ocupacional que permitan, a través de recursos didácticos y vivenciales, brindarle al joven estudiante de 9no Grado a 2do año diversificado una plataforma adecuada para su escogencia y así, dar sus primeros pasos hacia la creación de un proyecto de vida.
Beneficios para el participante:
• Le ...servirá para el resto de su vida.
• Le ayudará a tomar decisiones sabias de carrera y vida, basadas en tus áreas de mayor potencial y fortaleza. Así no perderá tiempo por haber elegido mal una carrera.
• Experimentará un aprendizaje divertido a través de los recursos didácticos y vivenciales del programa.
• Podrá hacer amigos con otros que también buscan un destino de éxito.
Qué incluye
El programa se desarrolla en un periodo aprox. de 1 a 2 meses en un total de 6 sesiones presenciales (1 con representantes y 5 con los estudiantes) para un total de 28 horas de formación (2 horas con representantes, 4 horas de investigación y 22 horas presenciales).
1. Charla para Padres (2 horas)
2. Taller Motivacional Inicial sobre las decisiones y la trascendencia de los seres humanos, los valores, la importancia de conocerse a sí mismo, el liderazgo integral, entre otros. (6 horas)
3. Sesión de Evaluación de Potencial. Aplicación de tests sobre intereses vocacionales, valores, temperamentos, personalidad, habilidades y fortalezas. (6 horas)
4. Actualización de oferta profesional y laboral. Descubre la oferta actual en el país y el exterior (4 horas en casa) + (2 horas presenciales).
5. Feria de contacto con profesionales (4 horas)
6. Sesión de Proyecto de Vida y Cierre del Programa (4 horas)
Para mayor información
Comunicarse a través de:
0241. 8245803/ 0414. 9406260
info@glcconsulting.com.ve
lunes, 7 de febrero de 2011
Programa de Orientación Vocacional Ocupacional "Vida al Máximo"
Etiquetas:
Creatividad e Innovacion,
desarrollo de liderazgo,
Historias de Exito,
Liderazgo Personal,
Prospectiva y Futuros,
Transformacion Cultural,
Valores
Estratega en Liderazgo.
Embajador Corporativo.
Prof. de Liderazgo en IESA y MACU,
Autor, Conferencista y Coach-Trainer Certificado.
Presidente de Global Leadership Consulting (www.glcconsulting.com.ve)
Para más información sobre publicaciones, conferencias, formación, coaching y consultoría en temas de liderazgo contáctenos, por favor, aquí:
info@glcconsulting.com.ve
+58 (241) 8245803
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Gracias por el valioso comentario. Con gusto lo revisare. Siempre es util considerar herramientas y visiones diversas al respecto. Por cierto, conoce el enfoque de Buckingham sobre el tema de talentos? Muy interesante.
ResponderEliminarMuy interesante este tema, considero que debe ser de mayor acceso a toda la poblacion que esta en condiciones con potencial de acceso al sistema de educacion superior (por su edad y grado academico alcanzado). Recientemente termine mi pregrado (Soy Ingeniero de telecomunicaciones) y en una ocasion como parte de mi programa de estudios inicie en linea un debate para encontrar ideas para orientar a los jovenes con las caracteristicas descritas en el objetivo de este programa; La verdad felicitaciones por esta iniciativa.
ResponderEliminarA proposito de esto, mi blog: http://alexandermoncada2001.blogspot.com/ Le invito a compartir el comentario que desee en el mismo.